根据《事业单位人事管理条例》、《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》（云人社发〔2016〕182号），按照《昆明市事业单位公开招聘人员办法（试行）》（昆政办〔2008〕80号）文件要求，昆明市外国语学校2019年计划公开选调数学教师1名，现将我校2019年公开选调工作人员面试有关事项公告如下：

一、工作原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备的用人标准，努力造就一支品德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质、专业化教职工队伍。

二、面试相关事项

（一）面试地点：昆明市外国语学校（东风东路226号）。

（二）面试时间：2019年 12月 2 日上午8:30参加面试的考生报到及抽取讲课课题和班级、时间顺序。

（三）面试形式：课堂教学能力考察+现场问答。

  ① 课堂教学能力考察，完整的一节高中课堂教学（40分钟）；  

  ② 现场问答，15分钟。

（四）面试内容： 

课堂教学能力考察主要考察应试者的课堂教学基本功，满分100分，占面试总分的50%。

现场问答主要考察应试者的专业知识、业务能力、思维能力、语言表达能力、仪表仪态等综合素质。现场问答满分100分，占面试总分的50%。

（五）面试成绩计算办法：

课堂教学能力考察环节满分100分，占面试总成绩的50%；现场问答满分100分，占面试总成绩的50%。

面试总分=课堂教学能力考察×50%+现场问答×50%

面试成绩在面试结束时公布，考生签字确认。

（六）面试程序

1、抽取试讲课题及面试顺序。

考生于2019年 12月 2 日上午8:30到学校抽取试讲课题及上课班级、上课时间，并填写《考生面试顺序登记表》后自行备课。

2、课堂教学能力考察及现场问答。

所有考生2019年 12月2日下午2:00开始，根据所抽课题及上课班级和时间，准时进班讲课；讲课全部结束后,下午4：30准时到侯考室报到，等候现场问答。

三、纪律及要求

1. 由学校电话通知参加面试的考生，做好相关记录并告知面试注意事项。

2. 面试期间考生须关闭并上交通信工具。

3. 面试时严禁考生作自我介绍，如有违犯，经现场主考官及监督员确认，面试成绩记0分。

4. 不按规定时间到达指定地点的考生，按缺考处理，面试成绩计0分。

5. 考生在面试结束后，立即离开考点，不得在考点逗留、徘徊。

四、监督工作

面试工作由昆明市人力资源和社会保障局、昆明市教育体育局全程监督，并接受人大代表、政协委员监督。

监督电话：

昆明市教育体育局干部人事处：0871-63135506

市纪委驻市教育体育局纪检组：0871-63102385

昆明市人力资源和社会保障局：0871-63192326

五、其他事项

（一）参加面试的考生必须保持通信畅通，如有联系不上考生本人参加面试的情况，后果由考生自负。

（二）面试结束后，学校将综合成绩及进入下一环节人员名单上报昆明市人力资源和社会保障局。考试综合成绩按百分制计算，考试综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，综合成绩合格分数线为60分，低于合格分数线不得进入招聘下一环节。考试综合成绩将在昆明市人力资源和社会保障网、昆明教育人才网公示5个工作日。当综合成绩排名并列时，面试成绩高者确定为考察和体检人选，若笔试面试成绩均并列，须加试面试。

 经公示无异议的，依据考试成绩，在合格分数线上从高分到低分按岗位拟招聘人数1：1的比例确定参加考察和体检人选。由昆明市外国语学校负责电话通知考生，并统一组织考察和体检。

（三）学校联系电话：0871-63329813。

 

 

                               昆明市外国语学校

  2019年11月25日