2019年云南省特岗教师招聘笔试成绩查询入口
成绩查询入口
官方公布成绩以后进此通道查询
2019年云南省特岗教师笔试成绩查询入口已开通！资格复审及面试通知将持续更新，请随时关注。成绩查询入口请点成绩公布
成绩查询网址：https://www.ynzs.cn/score/tgjs2019.html
如果是准考证号或查询密码忘记的，请直接到报名系统中查看。
报名入口：http://work.ynzs.cn/ZSGL/login.jsp
需要查分的，在2019年7月12日前由县、市、区教育体育局统一登记后，由州市教育体育局汇总报省教育厅进行统一查分。查分概不对个人。
昆明市
按笔试成绩从高到低，按1：3的比例确定进入资格复审人员，达不到1：3的，以不低于1：1.2的比例确定进入资格复审的人员，达不到1：1.2的，按1：1.2削减岗位招聘计划。末位成绩相同者一并进入面试。
曲靖市
会泽县：按笔试成绩从高到低，以1：1.2的比例确定面试人员
沾益区：按笔试成绩从高分到低分，以1：2的比例确定资格复审人选，最后一名并列者一并进入资格复审，资格复审合格一并进入面试。
罗平县：面试比例为1:2，最后一名笔试成绩并列的，一并进入面试
师宗县：面试比例为1:2，最后一名笔试成绩并列的，一并进入面试
马龙区：面试比例为1:2，最后一名笔试成绩并列的，一并进入面试
宣威市：招聘人数为1人的，以1:2的比例确定面试人选；招聘人数为2人的，以2:3的比例确定面试人选；招聘人数为3人的，以3:4的比例确定面试人选；招聘人数为4人的，以4:5的比例确定面试人选；招聘人数为5人及以上的，以1:1.2的比例确定面试人选。面试人选最后一名笔试成绩并列者一并进入面试。
陆良县：以1：2的比例确定面试人员。最后一名笔试成绩并列的，一并进入面试。
昭通市
笔试成绩从高到低，按1：1.5的比例确定面试人员（若最后一名笔试成绩出现并列的，并列人员一并进入面试），达不到1：1.5比例的，除未参加笔试者和成绩为零分者外，全部进入面试。
临沧市
按笔试成绩从高到低，以1:1.2的比例确定面试人员
普洱市
按笔试成绩从高到低，按1:1.2的比例初定面试人员。若最后一名笔试成绩出现并列的，并列人员一并进入面试。
保山市
隆阳区：按笔试成绩从高到低，以不低于1：1.2的比例确定面试人员
龙陵县：笔试成绩从高到低，按1：1.2的比例(四舍五入)确定各岗位学科面试人员
腾冲市：按笔试成绩从高到低以1：1.2的比例（小数进一）确定面试人员
文山州
按笔试成绩从高到低，以1：2的比例确定面试人员(若报名人数少于岗位数的，在最低控制线以上人员均进入面试)
红河州
从高到低按各学科岗位数1:1.2比例确定面试人员（招聘1人的，2人进入面试；招聘2人的，3人进入面试，末位并列的同时进入面试）。
大理州
漾濞县：按笔试成绩从高到低，按1：1.2的比例确定各学科面试人员
宾川县：按笔试成绩从高到低，以不低于1∶1.2的比例确定面试人员
剑川县：按笔试成绩从高到低，按1：2的比例确定各岗位学科面试人员，如果最后一名笔试成绩出现并列时，并列人员一并进入面试
永平县：按笔试成绩从高到低，按1：1.2的比例确定各岗位学科面试人员（按四舍五入方法确定）。其中只设1个岗位的，取前2名进入面试。按招聘学科岗位数确定的面试人员，若最后一名笔试成绩出现并列的，并列人员一并进入面试
南涧县：按笔试成绩从高到低以1：1.2的比例确定面试人员，如遇特殊情况请示省教育厅后再行确定
弥渡县：按笔试成绩从高到低，以不低于1∶1.2的比例确定面试人员
云龙县：按笔试成绩从高到低，以不低于1：1.2的比例确定面试人员
洱源县：按笔试成绩从高到低，以不低于1：1.2的比例确定各岗位学科面试人员，如果最后一名笔试成绩出现并列时，并列人员一并进入面试
楚雄州
姚安县：按笔试成绩从高到低，以不低于1:2的比例确定面试人员
禄丰县：按笔试成绩从高到低，以1:2的比例确定面试人员
楚雄市：按笔试成绩从高到低顺序，以不低于1:1.2的比例确定面试人员
怒江州
泸水县：笔试成绩从高到低，按照不低于1：1.2的比例确定面试人员（笔试成绩出现并列的，并列人员一并进入面试）
福贡县：按笔试成绩从高到低，以不低于1：1.2的比例确定面试人员（笔试成绩出现并列的，并列人员一并进入面试）
贡山县：按笔试成绩从高到低，以不低于1：1.2的比例确定面试人员（笔试成绩出现并列的，并列人员一并进入面试）
兰坪县：按笔试成绩从高到低，以不低于1：1.2的比例确定面试人员（笔试成绩出现并列的，并列人员一并进入面试）
玉溪市
峨山县：按笔试成绩从高到低，以不低于1:2的比例确定面试人员
德宏州
盈江县：按笔试成绩从高到低以1：2的比例确定面试人员,若每个岗位最后一名进入面试人员成绩并列的，并列成绩人员一同进入面试。
芒市：按笔试成绩从高到低以1：2的比例确定面试人员,若每个岗位最后一名进入面试人员成绩并列的，并列成绩人员一同进入面试。